LIVRO LIDERANÇA ADAPTATIVA
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Liderança Adaptativa: O novo código da liderança na era digital
Vivemos um paradoxo no mundo corporativo. A tecnologia acelera decisões, as redes reorganizam o poder e a complexidade aumenta a cada dia, mas a maior parte das organizações ainda tenta resolver problemas do século vinte e um com modelos de liderança criados para o século vinte. Esse modelo está se esgotando.
Liderança Adaptativa nasce para responder a uma pergunta central: como liderar quando o contexto muda mais rápido do que os próprios modelos de gestão?
A obra reúne 23 especialistas do Brasil, Portugal e Alemanha que atuam na interseção entre estratégia, comportamento humano e transformação organizacional. São executivos, mentores, pesquisadores e profissionais de RH que trazem suas experiências, frameworks e reflexões para construir um novo olhar sobre a liderança na era digital.
O livro propõe menos controle e mais inteligência coletiva, menos hierarquia e mais responsabilidade compartilhada, menos respostas prontas e mais perguntas poderosas. Não entrega fórmulas engessadas. Entrega um convite à reflexão prática, ao questionamento corajoso e à ação sustentável.
Destinada a executivos, líderes, profissionais de recursos humanos, especialistas em desenvolvimento de liderança e todos que desejam preparar suas organizações para prosperar em ambientes complexos e imprevisíveis.
A publicação é coordenada por mim, Bianca Peixoto, psicóloga organizacional e mentora executiva, e publicada pela Editora Lisboa, que acreditou no projeto antes mesmo de ele existir como livro.
Liderança Adaptativa nasceu como movimento em abril de 2026, não apenas como publicação. O livro tornou-se best-seller da Amazon logo no primeiro dia de vendas e, na primeira etapa da turnê de lançamento, já cruzou fronteiras com eventos realizados em São Paulo, Barcelona, Braga e Cascais, além de uma passagem programada para Fortaleza. E não acabou...
Liderança adaptativa não é aquela que apenas se ajusta. É aquela que assume consciência na construção de novos referenciais e se posiciona como agente de transformação.
Esse é o novo código. Esse é o novo jogo.
#LiderançaAdaptativa #BestSeller